Инспекция по Труду Ростов на Дону Горячая Линия • Электронный инспектор

3.5. Для пользователей, имеющих учётную запись на Портале государственных услуг (http://www.gosuslugi.ru/), предоставлена возможность авторизации посредством логина и пароля от данной учётной записи. В случае осуществления регистрации данным способом верификация посредством смс-сообщения исключена.

Онлайн Инспекция — Главная

• контроль соблюдения работодателем законов о труде;
• гарантирование защиты трудовых прав и свобод россиян, а также профсоюзов;
• снабжение работников и работодателей своевременными данными о самых эффективных приемах соблюдения норм трудового права;
• оповещение надлежащих государственных структур о потенциальных нарушениях и злоупотреблениях, не попадающих под действие норм трудового права;
• аналитика травматизма, разбор и учет аварийных ситуаций на предприятиях;
• принятие претензий и заявлений от россиян о несоблюдениях по отношению к ним норм трудового права.

• Инспекция по труду решает задачи вместе с другими органами законодательной власти: исполнительными, правоохранительными, органами местного самоуправления и судами.
• Законодательством инспекция по труду и занятости установлены широкие полномочия.
• Она имеет право оформления императивных указаний администрации, руководство обязано предоставлять ей документы по требованию.
• При выявлении тяжких нарушений Законодательства о труде трудовая инспекция вправе обратиться в суд с требованием о принудительной ликвидации компании либо ее филиалов.
• «Горячая линия» по труду Любой гость нашего сайта может воспользоваться онлайн помощью специалиста по трудовым спорам.

Согласно Указу Президента Российской Федерации от 4 мая 1994 г .№850 «О государственном надзоре и контроле за соблюдением законодательства Российской Федерации о труде и охране труда», в соответствии с Положением о Федеральной инспекции труда при Министерстве труда РФ (Рострудинспекции), утвержденным Указом Президента РФ от 20.07.1994г.

Трудовая инспекция Краснодара — горячая линия для граждан | Принцип права – интернет журнал

Основные инструменты – подготовленные Порталом шаблоны, (содержащие информацию из нормативной базы) для автоматической отправки обращений компетентным адресатам, предоставляемые с условием указания Пользователем всех предлагаемых сведений о его проблеме, регулируемой правовым полем, а также соблюдением пункта 3.5 настоящего соглашения.
Вы можете войти на сайт через личный кабинет на портале государственных услуг. Трудовая инспекция Краснодарского края официальный сайт, горячая линия.

3.4. При регистрации Пользователя Система инициирует процесс авторизации посредством отправки смс-сообщения с кодом активации на телефон Пользователя, указанный при регистрации. Полученный пароль необходимо ввести в специальное поле в открывшемся окне. Только после ввода пароля учётная запись активируется.

Онлайн Инспекция — Электронная приемная

Посмотрите заполненный образец жалобы на работодателя в трудовую инспекцию: Способы подачи жалобы и сроки ее рассмотрения Всего есть три разных способа направления жалобы: приехать в инспекцию самому и лично передать составленный документ, направить жалобу заказным письмом с уведомлением и описью вложения через почтовую службу, подать онлайн-жалобу через сайт инспекции.

Роструд: официальный сайт и личный кабинет на

Далее следует поставить галочку, каким образом Вы хотите получить ответ: на свою электронную почту или по почте России. После рассмотрения обращения, заявитель получит ответ либо по почте на им указанный почтовый адрес, либо на указанный им адрес электронной почты. Выбор способа доставки делается путем проставления галочки в данном разделе «Получить ответ» (9 на рис. 2).
Обратиться в Инспекцию можно на личном приеме, по почте, в том числе электронной. Бесплатный номер горячей линии Роструда 8 800 707 88 41.

Что такое трудовая инспекция и как туда можно обратиться | Интернет — грамотность с Надеждой

Консультация адвоката На самые интересные из ваших вопросов ответит Главный государственный инспектор труда в Санкт-Петербурге А. Н. Кротов. Обратите внимание — вопросы передаются Государственной инспекции труда не в ежедневном режиме. С момента отправки вопроса до момента получения ответа может пройти некоторое время.

Задайте вопрос дежурному юристу,

Инспекция по охране труда наделена правом проверки любой документации, относящейся к начислению зарплаты,материальной ответственности, безопасности труда с целью контроля вероятных нарушений трудовых прав работников. Работники трудинспекцииконтролируют присутствие обязательной документации и ее согласованность с нормами права.

Организация ФКУ Государственная инспекция труда в Краснодарском крае

Если гражданин не является сотрудником фирмы, но его права ущемлены (к примеру, при неправомерном отказе в принятии на работу), его жалобу тоже рассматривает трудовая инспекция в Краснодаре (Краснодарский край). Чтобы корректно написать письменную жалобу, можно использовать пример жалобы в трудинспекцию.
в конце поставьте дату, когда составлялся документ, распишитесь и расшифруйте подпись. 1 В настоящих Правилах используются следующие термины и понятия.

Обратиться в трудовую инспекцию или решить проблему на работе

Действительно, такая сфера деятельности присутствует в больших объемах, но если заглянуть в другие разделы, можно увидеть что Роструд помогает и работодателям, и простым гражданам. Из уст в уста передаются слухи, что в стране мало рабочих мест, люди вынуждены существовать на нищенское пособие по безработице.

Прием на работу

Информация, внесённая в поле «Пояснения к сложившейся ситуации», становится публичной и должна носить общий характер. В данном поле запрещается упоминание персональных данных третьих лиц. В случае если заявитель нарушает данный пункт правил, за публикацию информации несёт ответственность сам Пользователь.

Предприятие информирует

Не каждый владелец небольшого бизнеса может содержать хорошего юриста, а получать штрафы за нарушения законов неприятно никому. Кнопка «Пройти самопроверку» выведет пользователя на Электронного инспектора. Работники могут проверить, не нарушаются ли их права, работодатели протестируют свою деятельность.
Тогда задайте свой вопрос через форму ниже и мы ответим Вам в кратчайшие сроки. Полученный пароль необходимо ввести в специальное поле в открывшемся окне.

3.7. Ответственность за проявление вышеуказанного лежит на Пользователе. Он несет ответственность за распространение сведений, указанных в пункте 3.6 в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Пожаловаться на описание проблемы

Сегодня в пятницу, после окончания рабочего дня, я получила ответ, что мне ничем помочь не могут, нужно именно возбуждать проверку на работодателя! Месяц ничего не делали! Прислали отпуску! Дважды от разных сотрудников Любиной и Меровой прислали один и тот же ответ! Если вы не предоставляете консультацию, зачем вы предлагаете провести консультацию на сайте!

Трудовая инспекция Краснодарского края — официальный сайт, горячая линия

3.4. При регистрации Пользователя Система инициирует процесс авторизации посредством отправки смс-сообщения с кодом активации на телефон Пользователя, указанный при регистрации. Полученный пароль необходимо ввести в специальное поле в открывшемся окне. Только после ввода пароля учётная запись активируется.
Пользователю необходимо заполнить следующие поля о месте работы. Законодательством инспекция по труду и занятости установлены широкие полномочия.

3.8. Администратор и модераторы Портала оставляют за собой право изменять набор имеющихся услуг и сервисов, а также ограничивать доступ к сведениям о проблемах, заявленных Пользователем, содержащих признаки пункта 3.6 настоящего соглашения.

Войти на сайт с логином и паролем

• Медработники
• Педагоги
• Работники транспорта
• Руководители
• Спортсмены и тренеры
• Творческие работники
• Иные категории работников

• Женщины и лица с семейными обязанностями
• Инвалиды
• Иностранцы
• Несовершеннолетние
• Работники, пострадавшие в результате радиационных катастроф (чернобыльцы, семипалатинцы, маяковцы и др.)
• Иные категории работников

• Работа в частном агентстве занятости
• Работа у физических лиц
• Иные категории работодателей

• Работа в загранучреждениях
• Работа на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях

• Вахтовый метод работы
• Вредные и опасные условия труда
• Кратковременная работа
• Работа на дому
• Совместительство

Имеет ли право работодатель штрафовать сотрудника? Вполне вероятно, что составленная обоснованная жалоба в инспекцию, вовремя преподнесенная для ознакомления нарушающему закон руководству, будет достаточной мерой решения проблемной ситуации без реальной необходимости обращения сотрудника в инспекцию.

Требования трудового законодательства

Основные инструменты – подготовленные Порталом шаблоны, (содержащие информацию из нормативной базы) для автоматической отправки обращений компетентным адресатам, предоставляемые с условием указания Пользователем всех предлагаемых сведений о его проблеме, регулируемой правовым полем, а также соблюдением пункта 3.5 настоящего соглашения.
Пользователю необходимо заполнить следующие поля о себе, как о заявителе. Вот такую информацию о возможностях обращения в трудовую инспекцию я хотела написать.

Охрана труда